Oferujemy kontrakt w Bremen
dla 3 samodzielnych elektryków
Budowa
Zakres prac
montaż instalacji elektrycznych, systemy niskoprądowe, sieci komputerowe/multimedia w mieszkaniach i biurach przez cały rok.Lokalizacja
Kontrakty realizujemy głównie w dużych miastach, obecnie w Bremen.
Kwalifikacje zawodowe
Kwalifikacje elektryczne i umiejętność czytania planów instalacji.
Wykształcenie kierunkowe będzie atutem.
Weryfikacja
Odbywa się na budowie i trwa 2 tygodnie – to czas pierwszego kontraktu.
Jeśli potwierdzisz swoje umiejętności, podpisujemy kolejną umowę na 3 miesiące i odnawiamy ją w systemie ciągłym.
Jeśli praca okaże się nieodpowiednia, nie przedłużamy współpracy – otrzymujesz pełne wynagrodzenie za przepracowany czas.
Start kit
Własne podstawowe narzędzia (reszta sprzętu zapewniona na budowie).
Czas pracy
Poniedziałek–Piątek: 7:00–18:00
Sobota: 7:00–15:30
Zjazdy do domu
Dostosowujemy się do indywidualnych potrzeb każego pracownika. Niektórzy preferują pracę w systemie 3/1 - trzy tygodnie pracy, tydzień przerwy.
Niemiecki
Przydatny, ale nie jest wymagany. Na budowie obecna jest osoba mówiąca po polsku.
Sprawy organizacyjne i finansowe
Firma
własna działalność gospodarcza w Polsce lub w Niemczech, NIP, REGON,
Kontrakt B2B
kontrakt z niemiecką firmą IWD Industrieservice Wallon Dienstleistungen. Pierwszy kontrakt trwa 2 tygodnie.
Jeśli potwierdzisz swoje umiejętności, to podpisujemy kolejną umowę na 3 miesiące i odnawiamy ją co trzy miesiące.
ZUS A1
*objaśnienie pod ogłoszeniem
Stawka dla samodzielnego elektryka 24 EUR/h
stawka godzinowa 24 EUR/h – gwarancja 58 h/tydzień (243 h/mc)
Stawka dla pomocnika elektryka 18 EUR/h
stawka godzinowa 18 EUR/h – gwarancja 58 h/tydzień (243 h/mc)
Wynagrodzenie
płatne co dwa tygodnie na podstawie faktury. Możliwe są wcześniejsze wypłaty przy zastosowaniu skonto (szczegóły w umowie)
Szacunkowy rachunek ekonomiczny
- 5.800 EUR/mc – przychód
- 350 EUR/mc – średni koszt zakwaterowania
- 450 EUR/mc – szacunkowy koszt wyżywienia
- 100 EUR/mc – szacunkowy koszt paliwa
- 4.900 EUR/mc – wynagrodzenie po opłaceniu kosztów
Podatki
- Podatek zryczałtowany 5,5% od przychodu – ok. 320 EUR/mc
- ZUS – od 480 PLN/mc
*Powyższa kalkulacja kosztów została opracowana na podstawie średnich danych z ostatnich 24 miesięcy.
Sprawy socjalne
Zakwaterowanie
Gwarantujemy pomoc w znalezieniu mieszkania lub pokoju.Przez pierwsze dwa tygodnie podczas weryfikacji kwalifikacji zawodowych oferujemy łóżko w mieszkaniu firmowym za 15 EUR/doba.Pokoje jedno- lub dwuosobowe wyposażone są w łóżka. W mieszkaniu dostępne jest WiFi, kuchnia z AGD oraz łazienka.
Dojazd do pracy
Dojazd odbywa się własnym samochodem lub wspólnie z innymi pracownikami. Mieszkania z reguły znajdują się w odległości 15–20 minut jazdy samochodem od budowy.
Koszt mieszkania
Za wynajem mieszkania płacisz bezpośrednio wynajmującemu.- Mieszkanie 4/5-osobowe: ok. 1.500–1.800 EUR/miesiąc
- Przy 5 osobach: 10–12 EUR/doba (300–360 EUR/mc)
- Przy 4 osobach: 12–15 EUR/doba (375–450 EUR/mc)
- Przy 3 osobach: 17–20 EUR/doba (500–600 EUR/mc)
Średni koszt zakwaterowania na podstawie naszych doświadczeń: 350–400 EUR/mc.
Jedzenie
Wyżywienie we własnym zakresie.
Zainteresowany
A może potrzebujesz więcej informacji na tematy formalne? Skontaktuj się z przedstawicielem firmy IWD w Polsce:
Daniel Olszewski
tel. 790 824 000 (PL)
Informacji związanych z zakwaterowaniem i sprawami na miejscu budowy udzieli Ci:
Michał Olszewski
tel. +48 796 920 000 (PL)
tel. +49 155 607 580 37 (DE)
Potrzebujesz informacji na tematy związane z zakresem prac i wymaganiami, zadzwoń do właściciela firmy:
Damian Wallon
tel. +49 151 610 80 924 (DE)
Wszelkie dokumenty prosimy wysyłać na adres:
A1 – co to jest?
Zaświadczenie A1 to dokument potwierdzający, że osoba pracująca za granicą, np. w Niemczech, nadal podlega polskiemu systemowi ubezpieczeń społecznych. Jest to istotne dla osób prowadzących działalność gospodarczą, ponieważ:
- Unikają podwójnego opodatkowania i konieczności odprowadzania składek w dwóch krajach.
- Legalnie wykonują usługi w Niemczech, zachowując ubezpieczenie społeczne w Polsce.
- Mają uproszczoną administrację w zakresie składek i formalności.
Dla kogo jest A1?
- Osoby samozatrudnione – prowadzenie działalności gospodarczej w Polsce i wykonywanie usług w Niemczech wymaga A1.
- Przedsiębiorcy świadczący usługi za granicą – jeśli realizujesz kontrakty w Niemczech, dokument A1 zapewnia, że składki odprowadzane są w Polsce.
- Pracownicy oddelegowani – jeśli delegujesz pracowników do Niemiec, musisz uzyskać dla nich A1.
Procedura otrzymania A1
- Wniosek do ZUS – można to zrobić online przez Platformę Usług Elektronicznych (PUE ZUS).
- Wypełnienie formularza – należy podać dane o działalności i zatrudnieniu.
- Dołączenie dokumentów:
- Wpis do ewidencji działalności gospodarczej
- Umowy z klientami
- Faktury potwierdzające działalność
- Czas oczekiwania – zazwyczaj do 30 dni, w nagłych przypadkach może być przyspieszone.
Konsekwencje prawne braku A1
Brak zaświadczenia A1 podczas wykonywania pracy w innym państwie członkowskim może prowadzić do poważnych komplikacji prawnych oraz finansowych. Pracownicy oraz przedsiębiorcy bez tego dokumentu narażeni są na ryzyko podwójnego opodatkowania i opłacania składek ubezpieczeniowych zarówno w kraju pobytu, jak i kraju pochodzenia. Kontrole inspekcji pracy czy organów skarbowych w państwach UE mogą też skutkować nałożeniem grzywien lub karnych odsetek za brak zaświadczenia, a w przypadku przedłużających się nieprawidłowości, nawet postępowaniami sądowymi. Niedopełnienie obowiązku posiadania zaświadczenia A1 jest więc ryzykowne i może prowadzić do niepożądanych konsekwencji, również w kontekście przyszłych uprawnień socjalnych takich jak emerytura.